Smart Assistant Officer (Survey)

แบบประเมินผลการอบรมเชิงปฏิบัติการเจ้าหน้าที่ผู้ช่วยปฏิบัติงานโครงการระบบส่งเสริมเกษตรแบบแปลงใหญ่ ปี 2566
หลักสูตร พัฒนาความรู้และทักษะเพื่อเพิ่มสมรรถนะของ Smart Assistant Officer
ระหว่างวันที่ 8 -10 พฤษภาคม 2566
โดยทางผู้จัดโครงการฯ มีนโยบาย "ไม่เปิดเผย" ข้อมูลส่วนบุคคลของท่าน ทางผจู้ัดโครงการฯ ขอความกรุณาผเู้ข้าร่วมอบรมกรุณากรอกข้อมูลด้วยความเป็นจริง

1. รหัสประจำตัวผเู้ข้าอบรม (ตัวอย่าง เช่น G1 พัชร์สิตา ศมข.ลำพูน) *

2. ชื่อ-นามสกุล *

ท่านได้ความรู้/มีความเข้าใจในเนื้อหาจากการสัมมนาในเรื่องต่อไปนี้มากน้อยเพียงใด *

3. กิจกรรมกลุ่มสัมพันธ์ : การสร้างเครือข่ายที่เข้มแข็งและพัฒนาสมรรถนะ (Team Building) และสร้างแรงจูงใจในการทำงาน *

4. การบรรยาย : ชี้แจงวัตถุประสงค์รายละเอียดการดำเนินงาน โครงการระบบส่งเสริมเกษตรแบบแปลงใหญ่ ปี2566 โดย วิทยากรจากสำนักส่งเสริมการผลิตข้าว *

5. การบรรยาย : มาตรฐานการผลิตข้าวคุณภาพตามมาตรฐาน GAP ด้วยระบบควบคุมภายใน (Internal Control System) โดย วิทยากรจากกองตรวจสอบรับรองมาตรฐานข้าวและผลิตภัณฑ์ *

6. อภิปายกลุ่ม : หลักการเป็นนักส่งเสริมและการเข้าถึงแหล่งชุมชน *

- องค์ความรู้เรื่องข้าว โดย วิทยากรจากสถาบันวิทยาศาสตร์ข้าวแห่งชาติ
 
- เทคโนโลยีการผลิตข้าว โดย วิทยากรจากศูนย์วิจัยข้าวลพบุรี
 

7. การอภิปรายกลุ่ม: หลักการเป็นนักส่งเสริมและวิธีการปฏิบัติงาน/ เป้าหมายการปฏิบัติและวิธีการดำเนินงานของ เจ้าหน้าที่ผู้ช่วยปฏิบัติงานโครงการ โดยวิทยากรจากกองวิจัยและพัฒนาข้าว *

- ศัตรูข้าวและการป้องกันกำจัด
 
- Lab สำรวจโรคและแมลงในแปลงนา (การจำลองสถานที่จริงในการลงแปลง)
 

8. บรรยาย : วิธีการจัดทำสื่อออนไลน์เพื่อจัดทำองทางด้านการส่งเสริมการปฏิบัติงาน โดย วิทยากรจากศูนย์เทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร *

9. กระบวนการกลุ่ม : การสร้างแรงจูงใจ และเทคนิคในการทำงานภาพรวม โดย ทีมวิทยากรเอกชน *

10. กระบวนการกลุ่ม : นำเสนอการเป็นนักส่งเสริมการผลิตข้าว บทบาทสมมติ *

ด้านวิทยากร *

11. การนำเข้าสู่หลักสูตรอย่างเป็นระบบ *

12. การจัดลำดับขั้นตอนของเนื้อหาวิชา *

13. เทคนิคและวิธีการที่ใช่ในการถ่ายทอดความรู้ให้กับผู้เข้าร่วมอบรม *

14. เปิดโอกาสให้ซักถามและแสดงความคิดเห็น *

15. การใช้เวลาให้เหมาะสมกับเนื้อหา *

16. ความชัดเจนของเนื้อหาวิชาในเอกสาร (ออนไลน์) *

17. การใช้เครื่องมือและโสตทัศนูปกรณ์ในการนำเสนอเหมาะสมกับรูปแบบการอบรม (ออนไลน์) *

18. สิ่งที่ท่านมีความประทับใจวิทยากร คือ

19. สิ่งที่วิทยากรควรปรับปรุง คือ

20. ข้อเสนอแนะอื่นๆ

ด้านการจัดการฝึกอบรม *

21. การลงทะเบียน *

22. การอำนวยความสะดวกจากผู้จัดอบรม *

23. ความเหมาะสมของระยะเวลาฝึกอบรม *

24. รูปแบบการฝึกอบรม (ออนไลน์) *

25. คุณภาพและเนื้อหา *

26. เอกสารประกอบการฝึกอบรม (ออนไลน์) *

27. ความคิดเห็นเพิ่มเติม/ข้อเสนอแนะหัวข้ออบรมที่ท่านสนใจในอนาคต








Registration Solutions For Organizers & Exhibitors

@eventpassservices     +66 (0)97-162-4255